Edwin Marín fue despedido sin responsabilidad patronal en apariencia  por no presentarse a trabajar.

El presidente de la seccional de ANEP fue despedido luego de del debido proceso que planteó la administración.

La jefatura inmediata habría reportado  las ausencias injustificadas, se le habría realizado la prevención de justificar las ausencias,  no las presentó y se le notificó que era un causal de despido.

Se hizo un Órgano Director, el señor Marin tuvo espacio para que tuviera el derecho de defensa, pero sus argumentos no fueron válidos.

Ya que se había cumplido el debido proceso, pero por tener fuero sindical lo tenía que validar el Ministerio de Trabajo, quien validó el despido y se ejecutó sin responsabilidad patronal.

Marin tenía un puesto de chofer en la subgerencia de Said, y luego que se terminó un permiso de cinco años, debía volver a sus funciones desde 1 de noviembre del 2021 y nunca las habría realizado.